定密權屬于(yú)國家(jiā)事(shì)權，隻有經法定程序授權的人員才能(néng)行(háng / xíng)使。按照保密法第十(shí)二條的規定：機關、單位負責人及其(qí)指定的人員爲定密責任人，負責本機關、本單位的國家(jiā)秘密确定、變更和解除工作。

今天(tiān)，“保密觀”與你(nǐ)一起，重點學習一下(xià)指定定密責任人的相關知識。

法定定密責任人是機關、單位的正職負責人，即通常所(suǒ)說的“一把手”。其(qí)可(kě)以指定本機關、本單位的指定定密責任人，并明确相應的定密權限。

原則上，指定定密責任人不必按照機關、單位内部管理層級層層設置，數量不宜過(guò)多。 

是否需要(yào / yāo)指定定密責任人，要(yào / yāo)以機關、單位是否有定密事(shì)項爲前提。這裏(lǐ)的定密既包括原始定密，也包括派生(shēng)定密。主要(yào / yāo)包括兩種情況：

1.定密工作量大的機關、單位可(kě)以指定定密責任人。如(rú)中央國家(jiā)機關、省級黨政領導機關和重要(yào / yāo)涉密單位等。

2.業務工作具有特殊保密要(yào / yāo)求的機關、單位應當指定定密責任人。如(rú)公安、國家(jiā)安全、紀檢監察機關和武器裝備科研生(shēng)産單位等。 

主要(yào / yāo)包括下(xià)列三類人員：

1.機關、單位分管涉及國家(jiā)秘密業務工作的其(qí)他負責人；

2.機關、單位産生(shēng)國家(jiā)秘密較多的内設機構負責人；

3.由于(yú)崗位職責需要(yào / yāo)，經常産生(shēng)國家(jiā)秘密事(shì)項的内設機構綜合處（科）室、業務處（科）室負責人或者工作人員。 

定密責任人屬于(yú)涉密人員。确定指定定密責任人時，須以一定的資格和能(néng)力作爲基本前提，切忌将主要(yào / yāo)負責人以外的所(suǒ)有領導幹部一律明确爲指定定密責任人。具體考察條件包括：

1.是否具備涉密人員的各種條件；

2.是否熟悉本機關、本單位工作業務；

3.是否了解本機關、本單位保密工作重點和國家(jiā)秘密産生(shēng)的部門及領域；

4.是否熟悉本機關、本單位和相關行(háng / xíng)業的保密事(shì)項範圍；

5.是否熟悉本機關、本單位業務工作。

機關、單位指定定密責任人必須嚴格履行(háng / xíng)确定程序。

第一步，由機關、單位涉密業務工作部門根據條件提出拟任人選；

第二步，由機關、單位保密工作機構或者綜合部門彙總研究後(hòu)，提出人選意見；

第三步，報本機關、單位法定定密責任人确定；

第四步，以書面形式在本機關、本單位内部公布；

第五步，報同級保密行(háng / xíng)政管理部門備案。

好啦，這節課就(jiù)到這裏(lǐ)了，關于(yú)指定定密責任人的有關疑問，爲你(nǐ)解答清楚了嗎？來挑戰一下(xià)随堂小測試吧！

一、單選

1.（  ）可(kě)以确定機關、單位的指定定密責任人。

A.機關、單位保密工作委員會(huì)（領導小組）

B.機關、單位正職負責人

C.分管涉及國家(jiā)秘密業務的機關、單位副職負責人

D.保密行(háng / xíng)政管理部門

2.機關、單位确定指定定密責任人，須以一定的資格和能(néng)力作爲基本前提，具體考察條件包括（  ）。

A.是否具備涉密人員的各種條件

B.是否了解本機關、本單位國家(jiā)秘密産生(shēng)的部門及領域

C.是否熟悉本機關、本單位保密事(shì)項範圍

D.以上都是

二、判斷

3.所(suǒ)有機關、單位都需要(yào / yāo)确定指定定密責任人。（  ）

4.機關、單位應将主要(yào / yāo)負責人以外的所(suǒ)有領導幹部都明确爲指定定密責任人。（  ）

參考答案：1.B 2.D 3.X 4.X

來源：保密觀