微信洩密又出新案例：趕緊篩查工作群

編輯：2021-11-19 09:13:45

近年(nián)來，因微信辦公而(ér)導緻的失洩密案件多發(fā／fà)，特别是一些涉密信息在工作群、同學群、老鄉群等微信群内發(fā／fà)送引發(fā／fà)的洩密案件，導緻涉密信息迅速傳播，給國家(jiā)秘密安全帶來極大危害。

機關、單位雖然采取了一些保密措施，但微信群發(fā／fà)洩密案件依然頻發(fā／fà)，屢禁不止，需要(yào / yāo)引起高度重視。

典型案例

1.工作群下(xià)達緊急任務

某市市委組織部工作人員曾某，收到上級單位下(xià)發(fā／fà)的一份秘密級文件，要(yào / yāo)求緊急傳達落實。因需要(yào / yāo)閱辦的領導外出不在，曾某爲盡快将文件傳達到位，遮蓋文件密級标志進行(háng / xíng)掃描，将電子版發(fā／fà)送至單位微信工作群，造成洩密。

“保密觀”有話說：

100-1=0

任何情況下(xià)，以洩露國家(jiā)秘密爲代價推進業務工作都是萬萬要(yào / yāo)不得(dé / de / děi)的。如(rú)果業務工作是100分，保密工作是1分，那(nà)麽100減1并不等于(yú)99，而(ér)隻能(néng)是0。

2.同學群炫耀政策密件

某市市委辦公廳領導許某因家(jiā)中有事(shì)，将收到的一份秘密級、一份機密級密碼電報放在辦公桌上離開。工作人員安某給領導報件時看到桌上的涉密文件，翻閱後(hòu)發(fā／fà)現其(qí)中内容涉及某行(háng / xíng)業領域重大調整，出于(yú)炫耀心理，安某用(yòng)手機拍攝發(fā／fà)送到自(zì)己的微信大學同學群，造成洩密。

“保密觀”有話說：

嚴控洩密源頭，築牢保密防線

涉密文件在傳遞、收發(fā／fà)、保管、閱辦、銷毀等任何環節，保密管理松一分，洩密風險隐患就(jiù)會(huì)增十(shí)分。

3.老鄉群擴散密碼電報

某自(zì)治區某縣金某在工作中私自(zì)拍攝一份機密級密碼電報複印件，并存儲在手機中，後(hòu)發(fā／fà)送給鄒某，并特别叮囑“密電不得(dé / de / děi)外傳”，但鄒某卻将圖片制成文檔格式，轉發(fā／fà)給了馬某，馬某又發(fā／fà)送到自(zì)己的微信老鄉群，造成洩密。

“保密觀”有話說：

一粒洩密種子，一片災難森林

“口頭叮囑”往往是給自(zì)己的心理安慰，起不到保護涉密文件的作用(yòng)，更無法阻止涉密文件不被外傳。保密這件事(shì)，不能(néng)把責任和信任寄托在他人身上，最穩妥的做法是自(zì)己不違規，關緊洩密的閘門。

對(duì)策建議

針對(duì)這些典型的微信群發(fā／fà)洩密案例，機關、單位應從以下(xià)三個方面加強保密管理，防範微信辦公洩密情況的發(fā／fà)生(shēng)。

1.開展專項保密教育

機關、單位要(yào / yāo)開展專項保密教育，普及信息與網絡管理保密知識技能(néng)，讓幹部職工普遍認識到微信辦公的風險隐患，不僅做到自(zì)己不使用(yòng)微信傳密，發(fā／fà)現此類情況還要(yào / yāo)及時報告。

2.嚴格落實管理要(yào / yāo)求

微信工作群應指定專人作爲管理員，做好保密管理，交流内容嚴格限定爲周知性的一般信息，禁止傳播國家(jiā)秘密、工作秘密、商業秘密以及個人信息。此外，機關、單位要(yào / yāo)将涉密載體流程管理與智能(néng)手機使用(yòng)管理結合起來，從源頭上消除涉密文件數字化的隐患。

3.強化保密檢查監督

機關、單位應對(duì)微信工作群進行(háng / xíng)重點篩查，發(fā／fà)現問題及時糾正并立刻向本單位保密工作機構報告。保密工作機構要(yào / yāo)采取措施防止信息擴散，并立即向同級保密行(háng / xíng)政管理部門報告。

文章來源：保密觀